6月7日訊  周五（6月7日），韓國經濟的一大支柱三星電子公司的工人首次舉行罷工。

周五上午，在三星首爾總部前舉行的一場小型集會上，工人們聚集在一起，組織者用擴音器播放抗議歌曲。

此次舉行罷工的工會是三星電子五大勞工組織中最大的一個——全國三星電子工會（NSEU）。副會長Lee Hyun Kuk稱，“公司不把工會當作談判伙伴。”

該工會擁有2.8萬名員工，約占三星全球員工總數的五分之一，其中近75%的員工在4月份投票時贊成罷工。

過去幾周，工人們陸陸續續地在該公司首爾的辦公樓外、以及華城的芯片生產基地外參加抗議活動。工會員工要求加薪，希望擁有更多的年假，并要求績效獎金更加透明。

Lee Hyun Kuk表示，工會員工去年沒有拿到獎金，而有些人過去一年拿到的獎金高達工資的30%，“這感覺就像我們減薪了30%。”他還稱，工會成員去年平均收入約為8000萬韓圓（約合6萬美元），不包括獎金。

三星電子的一名資方代表表示，該公司正試圖與工會達成協議。

三星電子的尷尬時刻

不過，預計此次停工不會影響三星的制造業產出。

市場研究公司TrendForce集邦咨詢表示，此次罷工并未影響DRAM和NAND閃存芯片的生產，也不會引發出貨短缺。

Trendforce指出，罷工涉及首都首爾三星總部的更多工人，而不是直接參與生產的工人，并且生產也高度自動化，這意味著罷工不太可能產生重大影響。

此外，罷工被安排在國家法定假日顯忠日（6月6日）和周末之間，原本許多韓國人就計劃在這一天休假。

盡管如此，對該公司來說，這依舊是一個尷尬的時機。

在NSEU采取罷工行動之際，三星電子正試圖恢復其在內存芯片制造業務中的優勢，并使其能夠滿足人工智能熱潮的需求。內存芯片是先進人工智能系統的關鍵組成部分，有助于重塑全球科技公司之間的長期競爭。

股票研究公司Arete research分析師Nam Hyung Kim稱，“三星一直是存儲器半導體領域巨頭，幾十年來一直是領導者。但如今，三星電子卻輸給了競爭對手。與他們目前面臨的許多問題相比，工會罷工算不了什么。”

今年，其本土競爭對手SK海力士的下一代高帶寬存儲芯片的需求激增，占據了市場的榜首。該公司還與英偉達達成了合作。

反觀三星電子，其2023年營業利潤較2022年暴跌近85%，是十多年來的最低水平。不過在其芯片部門連續四個季度虧損后，今年第一季度芯片部門實現了約為14億美元的利潤。TrendForce的數據顯示，三星去年仍是全球收入和市場份額最大的存儲芯片制造商。

【來源：財聯社】