7月30日,在 FORCE Link AI 創(chuàng)新巡展·廈門站,火山引擎一站式智能體工作臺 HiAgent 迎來新升級。為了幫助企業(yè)源源不斷地派遣數(shù)字員工,打造人類和 AI 的混合型組織,HiAgent 最新發(fā)布了數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)模塊,實現(xiàn)全流程數(shù)據(jù)支撐;同時,HiAgent 發(fā)布數(shù)字員工交互入口,升級了 AI 時代“混合組織”的高效協(xié)同工作臺。
通過更完整的產(chǎn)品設(shè)計,新升級的 HiAgent 2.0基于 Agent DevOps 理念,提供智能體從策略開發(fā)、能力搭建、效果評測、應(yīng)用發(fā)布、線上觀測、到品質(zhì)優(yōu)化的全生命周期管理,支持從模型到應(yīng)用的全鏈路調(diào)優(yōu),確保智能體“越用越聰明”。
HiAgent 的定位不僅僅是做一個技術(shù)工具,而是希望通過融合業(yè)務(wù)場景的最佳實踐和服務(wù)保證,形成一站式的智能體工作臺解決方案,幫助更多企業(yè)構(gòu)建人和AI的混合型協(xié)作組織。
張鑫
火山引擎 副總裁
HiAgent,為企業(yè)打造「數(shù)字員工派遣站」
今天的 HiAgent 讓“Agent 走向生產(chǎn)”的含義更加具象化,從用戶旅程的視角, HiAgent 助力企業(yè)打造自己的 AI 數(shù)字員工派遣站。
首先,企業(yè)梳理自己的個性化需求,從 HiAgent 預(yù)置的100+行業(yè)模版和 MCP 市場中選擇合適的模版和工具作為起點,這個過程類似員工招聘。然后,業(yè)務(wù)人員和技術(shù)人員通過低代碼和高代碼混合開發(fā)搭建智能體,形成數(shù)字實習生的初養(yǎng)成;經(jīng)過 HiAgent 評測優(yōu)化后,智能體可以通過灰度或多環(huán)境發(fā)布,完成數(shù)字員工轉(zhuǎn)正后作為職場新人的派遣上崗,再通過統(tǒng)一交互入口和真人員工在日常業(yè)務(wù)里無縫協(xié)作;全程基于智能體全鏈路的觀測、數(shù)據(jù)支撐、回流反饋,幫助數(shù)字員工在實踐中學習進化為專家。
作為「數(shù)字員工派遣站」,HiAgent 具備六個要素:
個性化與定制化(敏捷可配置):每個企業(yè)都有獨特的流程和場景,智能體搭建要能夠量體裁衣,讓企業(yè)低門檻敏捷創(chuàng)建個性化的智能體,包括調(diào)用和納管扣子、Coze Studio 開源項目等智能體應(yīng)用平臺搭建的智能體;
工具與技能結(jié)合(MCP 與開放市場):數(shù)字員工要能夠與企業(yè)內(nèi)部系統(tǒng)集成(如 CRM、ERP 等),能調(diào)用報表和數(shù)據(jù),是帶著工具箱上班的“實干派”;
業(yè)務(wù)與技術(shù)融合(低代碼與高代碼混合開發(fā)):支持混合開發(fā),讓業(yè)務(wù)人員通過可視化的方法“拖拉拽”來改策略,也要讓技術(shù)人員通過專業(yè)代碼做深度優(yōu)化;
全生命周期管理(Agent DevOps):從入職到試用期的培訓考核,再到晉升,整個數(shù)字員工的成長過程要全部可控;
數(shù)據(jù)支撐與反饋(數(shù)據(jù)回流閉環(huán)):在整個過程中,通過數(shù)據(jù)反饋和考核,來幫助數(shù)字員工邊干、邊學、邊變聰明;
人機協(xié)作工作臺(交互入口與意圖識別):通過統(tǒng)一的入口連接所有數(shù)字員工和企業(yè)系統(tǒng),就像擁有一個智能的前臺團隊來完成調(diào)度。
產(chǎn)品新升級,HiAgent助力企業(yè)打造一站式智能體工作臺
為了讓企業(yè)級 Agent 也能“干中學”,HiAgent 新發(fā)布的數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)模塊,包含十多種預(yù)制的數(shù)據(jù)集,涵蓋多種場景,拿來即用。同時,其數(shù)據(jù)集管理能力,可以讓數(shù)據(jù)進得來、管得好、用得上,再通過靈活的數(shù)據(jù)處理和數(shù)據(jù)消費,讓數(shù)據(jù)從清洗、分析到最后的效果優(yōu)化一氣呵成。
現(xiàn)在,通過 HiAgent 提供的混合開發(fā)、Agent DevOps 和數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)模塊,越來越多的數(shù)字員工可以從實習生轉(zhuǎn)正開始持證上崗。
為了進一步管理并實現(xiàn)多智能體協(xié)作,HiAgent 發(fā)布了多智能體協(xié)作工作臺,在這里,用戶找數(shù)字員工比找真人同事還方便。用戶不用再切換不同的系統(tǒng),而是通過一個交互入口、千人千面的畫布上,數(shù)字員工主動追著人進行服務(wù)。比如,銷售人員看到的是客戶管理看板,HR 看到的則是招聘助手和績效管理助手,每個人的工作臺都長在自己的需求上。
當前,國信證券、招商證券等金融領(lǐng)域客戶已采用 HiAgent 多智能體協(xié)作工作臺,來納管用不同智能體平臺搭建的投研、投顧、客服等多智能體,進一步提升人和 AI 的協(xié)作效率。
HiAgent 作為企業(yè)的一站式智能體工作臺,已經(jīng)幫助教育、政務(wù)、金融、制造、零售等多個行業(yè)落地生產(chǎn)級智能體。讓企業(yè)級智能體走向生產(chǎn),一起看看 HiAgent 在客戶場景的足跡:
廣交數(shù)科 × HiAgent:廣交數(shù)科基于 HiAgent 平臺打造 AI 數(shù)字員工平臺解決方案,提供模型、算力、平臺與智能體開發(fā)咨詢實施一體化服務(wù),支撐企業(yè)實現(xiàn) AI 轉(zhuǎn)型、管理變革和競爭力重塑。
廈門大學 × HiAgent:基于 HiAgent 平臺打造廈門大學招生咨詢助手“廈小招”,為考生及家長提供招生政策解讀、專業(yè)特色介紹、校園生活咨詢、錄取流程指導等一站式咨詢服務(wù),解決傳統(tǒng)招生咨詢中響應(yīng)不及時、信息分散、人工解答壓力大等問題,支撐招生咨詢效率提升與考生服務(wù)體驗優(yōu)化,助力廈門大學招生工作的智能化、精準化開展。
國信證券 × HiAgent:基于 HiAgent 平臺打造智能投研智能體,采用1主+N 子 Agent 架構(gòu),配備智能總控、深度思考、專家 CoT 等組件,提供熱點及盤股分析、知識查詢、數(shù)據(jù)助手等服務(wù),持續(xù)優(yōu)化響應(yīng)與質(zhì)量,堅守合規(guī),支撐投研效率與服務(wù)質(zhì)量提升。
天威視訊 × HiAgent:基于 HiAgent 平臺,天威視訊打造多類智能體,提供創(chuàng)意配圖、影視推薦、影片推薦與問答、裝維指導、業(yè)務(wù)咨詢等服務(wù),解決辦公效率低、創(chuàng)意轉(zhuǎn)化難、服務(wù)匹配不準等問題,支撐企業(yè)辦公、運營、服務(wù)等場景效率提升與體驗優(yōu)化。