來源：品玩

近兩個月，滴滴員工收到了該公司對期權調整的通知。員工有兩個選擇：一是可將行權價降成接近于 0 元的一個低價格，但是股數會相應減少；二是維持行權價格和股數不變。

不同輪次加入的員工行權價格不一致，有員工行權價高達 17 美金／股。" 沒什么特別的條件，隨個人的意愿，反正總價值不變。" 一位滴滴員工說。

對于員工來說，如果他看好公司長期發展，可選擇維持不變；如果覺得行權成本高難以承擔，則可以選擇降低行權價格和相應股份。行權價是員工在期權到期時，兌現期權所需要付出的成本。一般而言，融資輪次、估值方法等多種因素都會影響行權價的確定。員工加入的時間不同，行權價往往有很大差異。

據報道，美團期權的行權價格也經歷過幾個階段。第一階段是 1 美金／股，第二階段是 3 美金／股。此后它在 2016 年取消了期權，改成直接給股票。字節跳動的行權價也是趨近于 0。